«L’entreprise de demain sera citoyenne ou ne sera pas ! si elle n’est pas capable de comprendre son rôle d’acteur social dans la cité elle ne pourra perdurer en tant que tel. Le profit doit représenter la valeur crée par l’innovation et le savoir mais en aucun cas être obtenu au détriment de la société et de l’environnement écologique. Un chef d’entreprise est un capitaine économique mais surtout un citoyen responsable individuellement et collectivement de l’entité dont il assume pleinement les responsabilités ». Ce discours et une somme de bribes de remarques issues du film « La firme Psychopathe du pouvoir ». Il a pour objectif de tirer la sonnette d’alarme des conséquences sociales, sociétales et environnementales que peuvent avoir les pratiques des entreprises dans le cadre de la réalisation de leur activité. Pour représenter cette préoccupation et faire en sorte qu’elle mobilise et s’opérationnalise, le concept de RSE a émergé depuis peu au sein des entreprises et des travaux de recherche en management.
La RSE signifie Responsabilité Sociale des Entreprises. Les préoccupations sociales (le bonheur des salariés), sociétales (éthique citoyenne) et environnementales (responsabilités écologiques) actuelles font échos à des interrogations sur l’avenir politique du monde (y a-t-il que le modèle libéral ?), les envies de bonheur individuelles et les envies d’un monde plus justes (les mouvements alter mondialistes et les rapports nord sud) et les risques écologiques (pollution et réchauffement de la planète). Ces thèmes sont progressivement sortis de la sphère politique des états et ont été appropriés par les individus au travers de leurs rôles dans la cité et notamment en tant que « travailleurs/producteur ». Ils attendent de leur entreprise qu’elle les aide à participer à ces réflexions et actions pour lesquelles ils manifestent une forte attente. Les discours sont beaux et nobles mais qu’en est-il des pratiques et des réalisations concrètes ? Que font réellement les entreprises ? Est-ce que cela se concrétise réellement ou est-ce un affichage marketing pour se donner une image socialement correcte ? Nous en sommes qu’aux balbutiements de ces nouvelles formes de gouvernance des entreprises dont les principes peuvent être en opposition avec les exigences financières des marchés. Cependant, l’entre deux est à inventer et la RSE ne pourra être niée au risque de ne plus motiver et intéresser les salariés et de détruire un monde par lequel toute entreprise peut exister et se développer.
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